为做好新生心理访谈工作并提升辅导员幸福力，2022年11月11日下午，由大学生赋能发展与研究中心举办的“辅导员心理访谈工作技巧”培训在图书馆316举行。参加本次培训的人员有学生工作处处长钟守兵，各二级学院分管学生工作副书记、学工办主任、二级学院心理辅导站站长及全体专职辅导员。
此次培训由心理健康教育教研室主任王倩主讲，主要从两个方面展开：一、缓解辅导员工作压力、培养心理健康的辅导员群体；二、辅导员展开心理访谈工作时的需要注意的三个方面：明确访谈目的、学习谈话技巧、访谈程序标准化。王主任针对大学生常见的心理问题，从上述几个方面结合案例进行分析，深入浅出地为各位老师展开讲解。
最后，由学生工作处处长钟守兵做了简短的总结，钟处长要求各位老师明确自己的责任，关心重视大学生的心理健康，从自己做起，成为一个有自我幸福力的老师，并带动学生积极阳光地成长。
通过本次培训，每位老师收获颇丰，不仅提升了自己的职业幸福感，也为后续的心理访谈工作奠定了良好的基础。
